Führungskräfte-Coaching für das Erreichen Ihrer persönlichen Ziele

Führungkräfte, die ein Coaching in Anspruch nehmen, gewinnen durch einen anerkennenden Führungsstil und klare Handlungsorientierung. Mit vier individuell aufeinander abgestimmten Modulen, die Sie auch einzeln bei uns buchen können, bieten wir Ihnen die ganze Bandbreite für Ihre persönliche Weiterentwicklung und Ihre Karriere.

Der erste Eindruck ist entscheidend

Persönliches Auftreten

Rhetorik, Gestik, Mimik, Körperhaltung, Stimme, Kleidung

Persönlichkeit

Werte, Stärken und Schwächen, „roter Faden“ im CV, Erfolge, Ziele, Interessen, Schwerpunkte, Führungsstil

Bewerbungsunterlagen

Aufbau, Inhalte, optische Gestaltung,  ggf. Erstellung und Gestaltung einer Präsentation

Marktanalyse

Identifikation geeigneter Arbeitsfelder und  Unternehmen

Planen Sie Ihren Erfolg und Ihre Karriere

Berufliche und private Ziele

 

Persönliches Kompetenzprofil

 

Bevorzugter Führungsstil

 

Gewünschtes Arbeitsumfeld

 

 Geeignete Positionen und Arbeitgeber

 

So gelingt der Start in die neue Führungsposition

Vorbereitung auf die neuen internen Strukturen und Begleitung des Onboardingprozesses während der ersten drei Monate

Zielsetzung und -priorisierung

 

Interne Strukturen, Prozesse und Beziehungsgefüge verstehen und sicher darin agieren

 

 

Optimierung der Problemlösungskompetenz

 

Sicherheit gewinnen durch Feedback und persönliche Reflexion

Fachliche und persönliche

Reflexion


 

Ehrliches Feedback

 

Stärkung und Weiterentwicklung

der eigenen beruflichen Rolle



Unser Coaching - für Führungskräfte im Gesundheitswesen

Sprechen Sie uns gerne an!
Gemeinsam analysieren wir unverbindlich, welches Coaching Sie in Ihrer individuellen Situation optimal unterstützen kann.

Datenschutz

Wir behandeln Ihre Daten streng vertraulich!

  • Keine Weitergabe an Dritte
  • Sichere Speicherung
  • Anonyme Datenerhebungen

Mehr Informationen finden Sie hier: Datenschutzerklärung